皆さん、おはようございます!
朝からこんな話し、、、なんですが、皆さんは都合のいい暇な時間にでも読んで(できればコメください。)いただけると嬉しいです。

この話しは私が幸楽苑を辞めたいと思ったきっかけの1つなんですが、、、
先月の水害で郡山工場が被災し何日か営業が出来ない日が続いたのは皆さんもご存知の通り
その期間の給料が会社の保証で80%支給される事になったのですが、我が店舗では本社と店長間の意思疎通によりその保証分が来月の給料で支払われる事に、、、
その方法が、本人の出勤日に保証になる勤務時間分を11月中にかけて店長が上乗せするというのですが、
「1分でも漏れが無いようにノートに書き留めておく」というパートさんが何人か出てきたのです。
日頃から何か問題があると最終的には  全て店長のせい   という風習(?)があって、それが私には引っかかっていて
今回の件に関しては本社から直で個別懇談があり、店長が責任を持って対処するという事に納得したはずなのですが…
生活がかかってるのは皆同じ、、、増してや水害で出費が増えてるのも承知してますが、もうちょっと  ”心をひろく ”  持てないものかと思います。
私が無頓着なだけなのですかね……?
自分が逆の立場だったら、、、って考えた事あるんでしょうか?
何かに(誰かに)あたらないとやりきれない気持ちも分かりますが、、、

長文をダラダラとすみません。
            お付き合いいただきありがとうございました🙇🙇