労働基準法において「許可なく他の会社等の業務に従事しないこと」と定められていました。

しかしその条文が昨年削除されました。

副業をしても法律的に問題がないことになります。

しかし会社の「就業規則」には「副業禁止」が書いてあるのが一般的です。

今後副業を認める会社が出てくればパラレルキャリアの方が増えてくるでしょう。

日本企業がそれに踏み込めるのか。

注目していきましょう。

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